domingo, 12 de julho de 2009
FICA MEU BOM VELHINHO!
A mídia nacional não deixa ele em paz...José Sarney, aqui chamado carinhosamente de "bom velhinho". Lhes explico o porquê. Ele iniciou a sua carreira política em 1956, portanto, há 47 anos. Muito tempo não acham? Mas a vida longeva de seu ofício público, não é o foco deste post. O objetivo é apenas levantar algumas questões. Por que estão agindo assim com ele? Por que passado tantos anos, somente agora foram falar de sua conduta antiética? Que "favor" ele deixou de fazer ou que "contribuição" esquecerá Sarney, para provocar a ira dos maiores veículos de comunicação do país? Será que esses favores ou benesses passariam pelos corredores destes orgãos de imprensa? Será que os beneficiários seriam donos ou diretores de grandes jornais ou de canais de televisão do país? Esquecerá Sarney, ou ele próprio questionou ou ainda não agiu conforme "solicitação" desses "poderosos"? Ou será ainda que Sarney, na certeza da impunidade de suas ações em detrimento de ajudar os seus até então"amigos", tenha cavado de forma tão profunda a sua própria sepultura, que ele agora não teria "forças" para trazer consigo alguns de seus, hoje "inimigos"? Que poder será esse, que permite 47 anos de ações ilícitas caminharem a passos firmes e largos, para somente agora serem questionados de forma pública e vexatória? Por essa razão, acredito piamente, que esta perseguição é tão ou mais obscena do que a propría história de mazelas e atitudes suspeitas de José Sarney. Por isso....fica meu bom velhinho e acordo povo brasileiro, mais uma vez sendo usado como massa de manobra em favor dos verdadeiros donos do poder!
quarta-feira, 29 de abril de 2009
A CULPA É DO RH!
Sim, senhoras e senhores, a culpa dessa crise que parece não sair das soleiras de nossas portas, é sim do RH! Explico...
Quantas vezes nos deparamos com a seguinte situação quando abrimos as revistas de negócios ou quando especialistas de RH falam sobre o perfil que as empresas atualmente buscam. " Os candidatos devem ter formação em faculdade de primeira linha, falar idiomas (quanto mais idiomas, melhor... e a moda agora é o Chinês!), extremamente focados no resultado, ser analítico, criativo, romper barreiras, ser um líder (como assim ser um líder? Isso dá em árvores?), ser inovador, capaz de trabalhar sobre altos níveis de pressão (Alguém aí tem um Prozac?), e o mais importante deles.... ser AMBICIOSO!
Digo isso,em caixa alta, pois quando vamos fazer entrevistas para emprego sempre aparecem essas perguntas:
- O que você planeja estar fazendo daqui há alguns anos?
Ou ainda:
- Qual o seria o seu salário ideal?
Quanto mais longe da sua realidade a sua resposta for, o emprego é seu, pois mostra, dessa maneira, que você tem uma vontade acima dos outros, é uma pessoa altamente confiante e motivada. Foi com essa política de RH que empresas como o Citibank, GM, Fannie Mae (empresa de crédito imobiliário dos USA), AIG (recebeu por volta de 150 Bilhões de USD de ajuda do governo americano), Lehman Brother(esse quebrou... Rest In Peace!), os executivos da Aracruz, brasileira esta, que perderam, somente no mercado financeiro cerca de 2,9 Bilhões de Reais... a lista é quase interminável de empresas. Isso sem contar com o desemprego na União Européia que está batendo na casa dos 19 milhões! Parabéns, vocês de fato são extremamente eficientes e qualificados no quesito caos e desordem!
Os governos de todo o mundo já gastaram alguns trilhões de dólares para estancar tamanha eficiência dessas mentes brilhantes e ainda sim a economia de alguns países permanece negativa. A razão....ninguém está confiando nas empresas e guardando o seu dinheiro, pois se o comandante do navio é cego, surdo e mudo, eu quero mais é o meu colete salva vidas!
Quantas vezes nos deparamos com a seguinte situação quando abrimos as revistas de negócios ou quando especialistas de RH falam sobre o perfil que as empresas atualmente buscam. " Os candidatos devem ter formação em faculdade de primeira linha, falar idiomas (quanto mais idiomas, melhor... e a moda agora é o Chinês!), extremamente focados no resultado, ser analítico, criativo, romper barreiras, ser um líder (como assim ser um líder? Isso dá em árvores?), ser inovador, capaz de trabalhar sobre altos níveis de pressão (Alguém aí tem um Prozac?), e o mais importante deles.... ser AMBICIOSO!
Digo isso,em caixa alta, pois quando vamos fazer entrevistas para emprego sempre aparecem essas perguntas:
- O que você planeja estar fazendo daqui há alguns anos?
Ou ainda:
- Qual o seria o seu salário ideal?
Quanto mais longe da sua realidade a sua resposta for, o emprego é seu, pois mostra, dessa maneira, que você tem uma vontade acima dos outros, é uma pessoa altamente confiante e motivada. Foi com essa política de RH que empresas como o Citibank, GM, Fannie Mae (empresa de crédito imobiliário dos USA), AIG (recebeu por volta de 150 Bilhões de USD de ajuda do governo americano), Lehman Brother(esse quebrou... Rest In Peace!), os executivos da Aracruz, brasileira esta, que perderam, somente no mercado financeiro cerca de 2,9 Bilhões de Reais... a lista é quase interminável de empresas. Isso sem contar com o desemprego na União Européia que está batendo na casa dos 19 milhões! Parabéns, vocês de fato são extremamente eficientes e qualificados no quesito caos e desordem!
Os governos de todo o mundo já gastaram alguns trilhões de dólares para estancar tamanha eficiência dessas mentes brilhantes e ainda sim a economia de alguns países permanece negativa. A razão....ninguém está confiando nas empresas e guardando o seu dinheiro, pois se o comandante do navio é cego, surdo e mudo, eu quero mais é o meu colete salva vidas!
terça-feira, 28 de abril de 2009
FENÔMENO SUSAN BOYLE
No Fantástico deste domingo, 26/04, até um psicanalista foi explicar as razões de tanto "sucesso" de nossa amiga britânica. "Eles" conseguem explicação para tudo, menos para o óbvio. Estamos tão acostumados com falsos relacionamentos, falsas amizades, falsas idéias, até mesmo um puro e singelo sorriso, acaba virando moeda de troca. E quando nos deparamos com imagens, aí sim, de pura beleza, de puro encanto, sem maquiagem, sem títulos de nobreza, o que ainda resta de humano em nós, aflora, fazendo que nos emocionemos pra valer. Espero que aparecem mais "Susans Boyles" para, quem sabe um dia, voltarmos a sentir e sermos humanos de verdade, sem mentiras, sem meias verdades.
domingo, 26 de abril de 2009
APOSTA ERRADA!
Todo mundo aposta que a China será uma potência no futuro. Que fique muito claro, quem ganhará com isso não é o País mas sim as empresas que lá se instalaram. Olhem para a maioria dos países asiáticos, aonde as fábricas das multinacionais estão instaladas já a algum tempo. O que vemos lá? Bons salários? Desenvolvimento de tecnologia? Elevação no padrão de vidas? Laboratórios de pesquisas e desenvolvimentos? Só o Japão conseguiu algo, pois eles tiveram e ainda tem uma indústria completamente estruturada, um setor de pesquisas e desenvolvimento forte e dinâmico. Portanto, não confundamos alhos com bugalhos.
APRESENTAÇÃO
Olá, sendo esse o meu primeiro post, nada mais justo e educado do que me apresentar. Mas como é que eu poderia me apresentar nos dias de hoje? De acordo com a minha "Personal Outsoucer Recruiter Hunting Executive" (Eu não dou mais nenhum passo sem os conselhos dela) reproduzo de forma fidedigna, o diálogo que tivemos antes de iniciar nessa minha nova empreitada digital.
- Devo colocar em "Quem sou eu" do blog que sou economista?
- Isso ainda é muito pouco... você tem é que impressionar Fabricio... marketing pessoal.... não se esqueça disso, nos dias de hoje esse é a chave do sucesso profissional...
- Bom, agora que tenho um blog, sou um blogger, consequentemente sou um escritor!!
- Melhorou, mas ainda falta muito....
- Vamos ver...se escrevo e ponho as minhas idéias no papel...logo eu penso....portanto....filosófo, sim eu sou filósofo!
- Fabricio....Filósofo? Quantos CEOs, CFOs, CTIs,VIPs você conhece que são filósofos?
- Bem....sendo honesto....ninguém!
- Ótimo....e você quer ser ninguém?
- Não, absolutamente não!
- Portanto, coloque aí....MBA in Financial Controller of New Corporations Post-Recession Economy, com enfâse em New Policy´s Development of a New Green Energy.
- Hum... e pra que serve?
- Olha, essa é uma nova tendência que está vindo dos Estados Unidos, portanto, quem se preparar antes terá todas as oportunidades ao seu alcance.
- Estados Unidos, mas eles foram os responsáveis por todo esse caos! Como podem lançar novas tendências?
- Querido.... eles constroem, destroem e depois constroem novamente. É assim que funciona!.
- Ok, vou colocar isso na minha apresentação.
- Ótimo, Fabricio. Agora você vai Linkedin, construa uma página também, dizendo que manuseia todas as ferramentas necessárias para o desenvolvimento de projetos e análise de curto e médio prazo mas com visão de longo prazo....que é multicultural, trabalha sobre pressão, já esteve em mais de 20 países... Ah, não esqueça de ir no Facebook, ponha uma fotos bem legais e procure por pessoas influentes, esqueça Orkut o negócio agora é o Twitter! Bom é isso Fabricio, agora eu tenho que desligar, nos falamos !
- Ok, tchau!
- Devo colocar em "Quem sou eu" do blog que sou economista?
- Isso ainda é muito pouco... você tem é que impressionar Fabricio... marketing pessoal.... não se esqueça disso, nos dias de hoje esse é a chave do sucesso profissional...
- Bom, agora que tenho um blog, sou um blogger, consequentemente sou um escritor!!
- Melhorou, mas ainda falta muito....
- Vamos ver...se escrevo e ponho as minhas idéias no papel...logo eu penso....portanto....filosófo, sim eu sou filósofo!
- Fabricio....Filósofo? Quantos CEOs, CFOs, CTIs,VIPs você conhece que são filósofos?
- Bem....sendo honesto....ninguém!
- Ótimo....e você quer ser ninguém?
- Não, absolutamente não!
- Portanto, coloque aí....MBA in Financial Controller of New Corporations Post-Recession Economy, com enfâse em New Policy´s Development of a New Green Energy.
- Hum... e pra que serve?
- Olha, essa é uma nova tendência que está vindo dos Estados Unidos, portanto, quem se preparar antes terá todas as oportunidades ao seu alcance.
- Estados Unidos, mas eles foram os responsáveis por todo esse caos! Como podem lançar novas tendências?
- Querido.... eles constroem, destroem e depois constroem novamente. É assim que funciona!.
- Ok, vou colocar isso na minha apresentação.
- Ótimo, Fabricio. Agora você vai Linkedin, construa uma página também, dizendo que manuseia todas as ferramentas necessárias para o desenvolvimento de projetos e análise de curto e médio prazo mas com visão de longo prazo....que é multicultural, trabalha sobre pressão, já esteve em mais de 20 países... Ah, não esqueça de ir no Facebook, ponha uma fotos bem legais e procure por pessoas influentes, esqueça Orkut o negócio agora é o Twitter! Bom é isso Fabricio, agora eu tenho que desligar, nos falamos !
- Ok, tchau!
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